上赛季年薪200万美元！新民晚报：洛夫顿希望获得较大幅度的涨薪

• 2555
• 2026-07-24

标题：上赛季年薪200万美元！洛夫顿期望获得更高薪资

内容：

关于上海久事男篮与上赛季效力的内线外援洛夫顿的续约谈判，正逐渐演变成一场围绕球员薪资期望与球队报价合理性之间的心理较量。在7月22日，洛夫顿在社交平台上的球迷群中明确表示，“他们不想让我回去”，这句话揭示了他与球队之间的矛盾，上海大鲨鱼俱乐部握有优先续约权，却面临着这位渴望高薪外援的压力。

据媒体报道，洛夫顿上赛季在上海队的年薪已经达到了200万美元。如今，随着新赛季合同的谈判开始，其经纪团队认为尽管季后赛因伤病影响了他的表现，但洛夫顿作为年轻且有潜力的球员，理应获得更高的薪资。因此，他们希望在新合约中能得到显著的薪资提升。然而，上海队作为优先续约方，只需按照规定提出比他上赛季更高的报价。

从个人表现来看，洛夫顿在上赛季的常规赛中场均得分13.4分和6.3个篮板，并未表现得特别突出，季后赛因肩部伤病的折磨，数据进一步下滑至8.3分和3.3个篮板。同时，队内对于洛夫顿与主教练卢伟之间的矛盾也存在一定顾虑，这为续约添了更多变数。

据悉，几家欧洲球队对洛夫顿表示出兴趣，虽然它们的薪资水平很难匹配CBA的高额合同，但这样的外部竞争可能对上海队造成一定的压力。分析人士认为，这也可能是洛夫顿的经纪团队故意抬高其市场价值的一种策略，借助海外的报价消息来促使上海队加码，以提升续约报价。这种做法在职业体育的谈判中并不新鲜。

虽然大鲨鱼的优先续约权可以阻止洛夫顿加盟其他CBA球队，但并不能限制他转投其他联赛。即使与洛夫顿续约失败，上海队依旧有应对的策略，去年总决赛的MVP古德温即将续约，本土明星张镇麟（4年顶薪）和李弘权（两年C类合同）也已经留队，而老将刘铮也有望续约，球队的夺冠基础依然牢固。在薪资空间方面，新赛季外援的工资帽为500万美元，如果双方谈不妥，洛夫顿坚持离队，上海队完全可以利用这笔预算引入两名高质量的内线球员，以填补空缺，这让他们在续约谈判中不会处于被动地位。

这场续约角力的核心在于双方对球员价值评估的分歧。一方认为球员的要求过高，而另一方则觉得不愿给出高薪即意味着不想留人。最终的结果可能有三种：洛夫顿接受当前报价留队，上海队增加报价以促成续约，或者双方彻底分道扬镳，上海队寻求新的强援。

在职业体育中，“优先续约权”并不是一份承诺，而是一种买方的选择权。上海队的锁定权表明了对洛夫顿价值的认可，而洛夫顿的加薪要求则暗示他认为自己的市场价值并非仅局限于上海队这一家。洛夫顿是否能够继续留在大鲨鱼，还存在可能性，这取决于双方博弈的最终结果。洛夫顿在球迷群中的宣言显得颇有委屈，但实际上是谈判的策略之一。真正能够左右结局的，是上海久事男篮是否愿意为“洛小胖”投入更多的资源。